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QVT

Remettre l’humain au centre de l’entreprise passe nécessairement par une considération multi-niveaux des impacts de son activité. En première ligne, celui sur la vie des individus qui la composent. La qualité de vie au travail traite d’environnement professionnels sains, durables et épanouissants, respectueux de l’humain.

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